Skip to main content
17. april 2024

Er du ny på lederposten? Så har Carina Robanke 5 gode tips til at komme godt fra start

Rollen som leder kan være nervepirrende. Carina Robanke er kvinden bag HR & Ledelse og giver her fem gode råd til dig der skal være leder.

Af: Andreas Hjort | Foto: Unsplash

Carina Robanke står i spidsen for HR & Ledelse, hvor hun bringer sin omfattende ledelseserfaring i spil for at støtte dig og din virksomhed med HR-udfordringer, ledelsesrådgivning og workshops.

At træde ind i rollen som leder kan vække en hel del følelser, og måske befinder du dig i en situation, som du ikke ved hvordan du skal tackle. Det er noget som Carina Robanke selv har erfaret, da et sug gik igennem hendes mave, da hun trådte ind i lederrollen som 30-årig.

Nu deler hun sin viden og kommer med fem gode tips, der kan hjælpe dig:

  • Start med åbne samtaler om forventninger – det sætter tonen for dit lederskab
  • Forstå dine og dine medarbejders drivkræfter – det er fundamentet for god ledelse
  • Tag kontrol over din tid, og giv ansvar videre – det bygger på tillid og udvikler dit team
  • Vær proaktiv med feedback og se konflikter som vækstmuligheder – det styrker samarbejdet
  • Brug netværk og mentorer. Ingen er alene i ledelse – det er okay at søge hjælp og inspiration

At være leder kan skabe stor personlig og faglig vækst og her har du forhåbentlig fået nogle råd, der kan hjælpe dig på vej mod den vækst.