Dagplejen i Svendborg Kommune søger dagplejer på Tåsinge under Tåsingeskolens distrikt snarest muligt.
De tilbyder:
- skønne, hjælpsomme og engagerede kollegaer, som har hjertet på rette sted
- at du er din egen arbejdsgiver, med stor grad af frihed under ansvar
- en pædagogisk hverdag med en gruppe børn, hvor du har stor mulighed for at blive løbende opkvalificeret og udvikle særlige interesse- og kompetenceområder
- 48 timer/uge, men du har ret til mere ferie end vanligt, grundet løbende opsparing af afspadsering
- et særligt skattefradrag, som giver en større udbetaling
- udstyr til dagplejehjemmet. Udstyr kan eksempelvis være; gyngestativ, sandkasse, legetøj til inde og ude, højstole til børnene m.v.
- el-cykel eller el-barnevogn, som giver enestående mulighed for dig sammen med børn og dine kollegaer at udforske naturen/nærmiljøet
Jobbet:
Som dagplejer arbejder du primært i eget hjem med 4 børn mellem 0-3 år, og vil i perioder også skulle modtage et gæstebarn.
Der er mulighed for, at I som par kan arbejde i dobbelthjem med 8-10 børn.
Du bliver en del af et dagplejeteam, hvor I er inddelt i små grupper, som mødes i heldagslegestuer. Her arbejder I med fælles pædagogiske aktiviteter og sparring med kollegaer samt den pædagogiske teamleder. Legestuerne ligger i nærområdet, og I mødes ca. 2-4 gange om måneden.
Inden du modtager børn i dagplejehjemmet, vil du gennemgå et introduktionsforløb på ca. 14 dage, hvor du vil blive sat ind i rammerne for dagplejearbejdet og kommer i praktik hos dine kollegaer.
Som dagplejer er du omfattet af Dagtilbudslovens bestemmelser vedr. pædagogiske læreplaner samt dagtilbudsområdets ”Vision, Mission og fælles pædagogiske grundlag”.
Du:
- brænder for at være sammen med små børn og være med til at skabe trivsel og udvikling
- kan være en betydningsfuld rollemodel, der udstråler vitalitet og kan justere dig samt være aktivt deltagende i børnehøjde
- vil gerne servere sunde og attraktive måltider for dine dagplejebørn
- har fysiske rammer med plads til børnene
- kan skabe inspirerende og udviklende læringsmiljøer i både det lille og nære samt det større fællesskab
- har et røgfrit hjem
- åbner dit hjem, og alle i hjemmet er indstillet på dette
- har lyst til at samarbejde med forældre, dagplejere, dagplejepædagogen og områdets tilhørende teamleder
- er interesseret i faglig udvikling gennem møder, kurser m.v.
- er nysgerrig og åben overfor egen og andres praksis
Lyder det interessant? Så er dette måske jobbet for dig.
Se herhvad et job i dagplejen kan.
Du er velkommen til at kontakte pædagogisk teamleder Britta Napier på 24 88 63 72, og hvis du er interesseret i at snakke med en dagplejer om jobbet, skaber de kontakten til vedkommende.
De forventer at holde samtaler onsdag den 23.11.2022 om formiddagen.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst med FOA og KL.
HR-afdelingen indhenter straffeattest og børneattest på ansøger, dennes ægtefælde samt hjemmeboende børn over 15 år. Det er en forudsætning for ansættelsen, at straffeattest og børneattest er tilfredsstillende i forhold til stillingen. Vurderingen foretages af Juridisk Kontor i samarbejde med Børn og Unge-direktøren.
Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Vi tøver ikke, når vi med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Vi har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer, rigt foreningsliv, samt folkeskoler i top og med særligt fokus på bevægelse og sport. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Århus. Svendborg er med sine godt 59.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.
Britta Qvist Krøyer Napier
24 88 63 72
Grubbemøllevej
5700 Svendborg
