Svendborg Kommune søger 2 samarbejdsorienterede og passionerede social- og sundhedsassistenter, der kan bidrage til et solidt og stærkt arbejdsmiljø med høj psykologisk tryghed.
Vil du være en del af et stærkt team, hvor fællesskab og psykologisk tryghed er i centrum?
Kan du mestre en hverdag med forandringer, der bidrager til en fælles opgaveløsning?
Holder du dig løbende orienteret om dit fagområde og kan dele din viden til gavn for dine kollegaer?
Hvis du kan svare ja til ovenstående, så er stillingen ved Sektion Fåborgvej noget for dig.
Om jobbet:
Svendborg Kommune arbejder i den vestlige del af Svendborg by og mødes ved vagtens start, hvor Svendborg Kommune arbejder i selvkoordinerende teams, inden Svendborg Kommune kører ud på dagens opgaver. Du bliver kontaktperson for et antal borgere, som du sammen med dit team har et særligt ansvar for. Svendborg Kommune kører efter besøgslister, som udarbejdes i et tæt samarbejde mellem dig, dine kolleger i teamet og planlæggerne i sektionen. Svendborg Kommune har ugentlige tværfaglige møder, hvor Svendborg Kommune har dybere faglige drøftelser om borgerproblematikker – alt sammen med fokus på at hjælpe Svendborg Kommunes borgere til at kunne klare deres udfordringer bedst muligt.
Svendborg Kommune arbejder i selvkoordinerende teams, som understøttes af ledelsen og en teamsupporter.
Om dig:
- du brænder for at støtte borgerne i eget hjem i at leve så selvstændige og meningsfulde liv som muligt
- du viser med din adfærd og handlinger, at du har fokus på borgerperspektivet og det gode samarbejde mellem borger, pårørende og hjemmeplejen
- du har en uddannelse som social- og sundhedsassistent
- du er handlekraftig og tør tage ansvar for dine opgaver, ligesom du naturligt byder ind med dine faglige kompetencer i sektionen
- du har mod på forandring og kan lide nye opgaver. Du forventes at være en positiv og aktiv medspiller i det gode samarbejde og i det gode arbejdsmiljø
- du værdsætter og udviser en god omgangstone, og du bidrager med dine tanker, ideer og ønsker
- du har en fleksibel indstilling til arbejdspladsen og kollegerne og ikke mindst så medbringer du dit gode humør på arbejdet
Hvem er Svendborg Kommune?
Sektion Fåborgvej består af et team af kompetente social- og sundhedshjælpere, assistenter, vikarer og elever, som arbejder i dag- og aftenvagt. Der er ansat planlæggere, som udarbejder daglige besøgslister, og i øvrigt er understøttende i, at medarbejderne og borgerne får en god dag. Der er et tæt samarbejde med blandt andet sygeplejen, terapeuter, hjælpemiddel & hverdagsteknologi samt visitatorer.
I sektion Fåborgvej har Svendborg Kommune et stort fokus på det gode arbejdsmiljø. Svendborg Kommune arbejder løbende med den gode kommunikation til hinanden og et godt samarbejde til gavn for borgeren. Svendborg Kommune er en solid gruppe med god harmoni, og der er en rar og god stemning i sektionen.
Sektionen dækker en del af Svendborgs vestlige bydel og har base på Fåborgvej 64, hvor flere andre sektioner, sygeplejen og områdekontoret også har lokaler. Sektion Fåborgvej er en del af Hjemmepleje Vest, som består af i alt 7 sektioner i den vestlige del af Svendborg Kommune.
Hvad kan Svendborg Kommune tilbyde?
Svendborg Kommune kan tilbyde dig en fast stilling i en udekørende hjemmeplejesektion. Svendborg Kommune laver et introduktionsprogram, som er tilpasset dig, og du vil få en kollega som din mentor.
Du får rig mulighed for kompetenceudvikling, og du bliver tilmeldt kurser efter behov, for eksempel i forflytning, Nexus, rehabilitering, demens og lignende.
Du får gode muligheder for faglig og personlig udvikling ved blandt andet deltagelse i Tidlig Opsporing, tværfaglige møder, sparring med kolleger, sygeplejen, assisterende leder og sektionslederen.
Sektion Fåborgvej er en cykelsektion, hvor medarbejderne får stillet el-cykler til rådighed. Sektionen råder også over 2 biler i dagvagt, som assistenter ofte bruger.
Svendborg Kommune har fokus på at skabe de gode relationer i forhold til borgere og pårørende, og Svendborg Kommune lægger vægt på at understøtte borgerne i at kunne leve det gode liv i hverdagen, blandt andet gennem åben og ligeværdig dialog.
Om Svendborg Kommune
Svendborg Kommune er i Svendborg Kommunes øjne en arbejdsplads af en helt perfekt størrelse: Svendborg Kommune er små nok til at være tæt på hinanden i et varmt uhøjtideligt fællesskab med korte kommandoveje og uden skjulte dagsordener. Og Svendborg Kommune er store nok til at have god plads til ambitioner, høj faglighed og rige muligheder for udvikling.
Svendborg Kommune holder af hverdagen og insisterer på, at det skal være rart at gå på arbejde. Svendborg Kommune har travlt, men ikke for travlt til at hjælpe hinanden.
Svendborg Kommunes værdier findes ikke kun på papiret, Svendborg Kommune bruger dem faktisk som kompas hver dag. Svendborg Kommune møder hinanden i øjenhøjde, i dialog og med tillid, og sammen skaber Svendborg Kommune en tryg ramme, hvor Svendborg Kommune alle kan løse Svendborg Kommunes opgaver selvstændigt, fleksibelt og ansvarligt.
Stillingen er på 37 timer, men Svendborg Kommune er fleksibel og vil så vidt muligt gerne imødekomme dine ønsker til timetal. Ansættelse hurtigst muligt eller senest den 01.12.2026.
Ansøgningsfrist den 25.10.2026.
Samtaler vil blive afholdt i uge 44.
I Svendborg Kommune ligger lønnen for denne type stilling typisk mellem 36.205 og 46.820 kr. pr. måned ved fuldtidsansættelse. Lønnen er inklusive pension, særlig feriegodtgørelse og faste tillæg. Der kan desuden være arbejdstidsbestemte tillæg og andre særydelser. Det er vigtigt at bemærke, at din konkrete løn fastsættes ud fra din erfaring, anciennitet og kompetencer og aftales ved forhandling med den relevante faglige organisation.
Der skal indhentes privat straffeattest ved ansættelse i stillingen. Det er en forudsætning for ansættelsen, at attesterne er tilfredsstillende i forhold til stillingen. Vurderingen foretages af Juridisk Afdeling i samarbejde med direktøren for området.
Vil du vide mere om stillingen, så er du velkommen til at kontakte Svendborg Kommune.
Du kan kontakte sektionsleder Kasper Høirup på telefon 2488 6979 eller mail kasper.engdal.hoirup@svendborg.dk
Svendborg Kommune har røgfri arbejdstid. Svendborg Kommune ønsker, at røgfri arbejdstid skal bidrage til et sundt arbejdsmiljø for alle medarbejdere.
Velkommen til Svendborg - Øhavets hovedstad!
Svendborg har en suveræn beliggenhed midt i den skønneste natur, på kanten af det Sydfynske Øhav og med en mini-metropol, der byder på det hele. Svendborg Kommune tøver ikke, når Svendborg Kommune med stolthed kalder Svendborg for Fyns kulturhovedstad. Svendborg Kommune har en charmerende bymidte og livlig handelsby med teatre og museer samt et rigt foreningsliv.
Svendborg Kommunes dagtilbud og folkeskoler er i top og med særligt fokus på bevægelse og sport, og Svendborg Kommune har flere videregående uddannelser, som snart samles i et attraktivt uddannelsesmiljø ved havnen. Svendborg er placeret midt i landet med en halv time til Odense og under to timer til København og Aarhus. Svendborg er med sine cirka 60.000 indbyggere Fyns andenstørste kommune.
Kørekort: B Almindelig bil
