Trives du i en hverdag med højt tempo, mange kontaktflader og muligheden for at gøre en reel forskel? Har du lyst til at arbejde bredt med HR i en international vækstvirksomhed, hvor udviklingen går stærkt, og hvor du får ansvar fra dag ét?
Hos VID Fire-Kill ApS oplever VID Fire-Kill ApS en markant vækst både i Danmark og internationalt. Det stiller krav til VID Fire-Kill ApS' HR-processer, VID Fire-Kill ApS' struktur og VID Fire-Kill ApS' evne til at understøtte organisationen på tværs af landegrænser. Derfor søger VID Fire-Kill ApS en engageret HR-medarbejder, som trives i en dynamisk hverdag og motiveres af at skabe struktur, kvalitet og gode oplevelser for VID Fire-Kill ApS' medarbejdere.
Om stillingen
Som en del af VID Fire-Kill ApS' HR-team bliver du en vigtig sparringspartner i den daglige drift og udvikling af HR-området. Du får en bred rolle med mange forskelligartede opgaver og vil opleve en hverdag, hvor prioriteringer kan ændre sig hurtigt i takt med virksomhedens udvikling.
VID Fire-Kill ApS søger derfor en kollega, som arbejder struktureret, holder overblikket og formår at skabe fremdrift, selv når der er mange projekter og opgaver i gang samtidig.
Du vil blive en del af virksomhedens HR-afdeling, som tæller 4 personer i alt, og du vil rapportere til virksomhedens HR Manager.
Dine primære arbejdsopgaver
Du får en bred HR-rolle med både driftsopgaver og udviklingsopgaver. Hverdagen er alsidig og varieret, og du vil få en vigtig rolle i at understøtte virksomhedens fortsatte vækst og udvikling. Dine arbejdsopgaver vil blandt andet omfatte:
- Rekruttering og onboarding af nye medarbejdere i Danmark og internationalt
- Afdækning og kortlægning af ansættelsesretlige regler både nationalt og internationalt
- Bidrage til udvikling, implementering og løbende optimering af HR-processer og politikker
- Planlægning og koordinering af medarbejderaktiviteter, sociale arrangementer og trivselsinitiativer
- Bidrage til lønprocesser og samarbejde med eksterne lønleverandører i udlandet
- Generel administrativ support og koordinering af øvrige HR-relaterede opgaver
VID Fire-Kill ApS forestiller sig, at du:
- Har erfaring eller uddannelse inden for HR, gerne fra en international organisation
- Er struktureret, detaljeorienteret og god til at skabe overblik
- Tager ansvar for dine opgaver og følger dem helt til dørs
- Har lyst til både at arbejde med den daglige drift og bidrage til udvikling af processer og initiativer
- Behersker dansk og engelsk på et højt niveau, både skriftligt og mundtligt
VID Fire-Kill ApS tilbyder:
VID Fire-Kill ApS tilbyder en spændende arbejdsplads i en virksomhed i hastig udvikling, hvor dygtige og imødekommende kolleger står klar til at byde dig varmt velkommen. Hos VID Fire-Kill ApS bliver du en del af et stærkt fællesskab, hvor VID Fire-Kill ApS lægger vægt på trivsel, udvikling og arbejdsglæde.
VID Fire-Kill ApS tilbyder blandt andet:
- En alsidig og dynamisk hverdag i en international orienteret virksomhed
- Et uformelt og positivt arbejdsmiljø med højt til loftet og hjælpsomme kolleger
- Stor frihed under ansvar og mulighed for at præge dine egne opgaver
- Faglig og personlig udvikling tilpasset dine kompetencer og interesser
- Lækker frokost- og frugtordning
- Pensionsordning og sundhedsforsikring
Lyder det som noget for dig?
Så tøv endelig ikke med at sende VID Fire-Kill ApS en ansøgning samt CV hurtigst muligt via VID Fire-Kill ApS' ansøgningsformular. VID Fire-Kill ApS holder løbende samtaler og ansætter, når VID Fire-Kill ApS har fundet det rette match.
Yderligere oplysninger
Har du spørgsmål til stillingen eller ansættelsesprocessen, så tag endelig fat i HR Manager Sandra Foxholm Andersen på sfa@vidaps.dk.
