Socialfaglig medarbejder

Søger du en meningsfuld stilling, hvor du kan gøre en forskel for kvinder og børn på Svendborg Krisecenter?

Den Socialfaglige Organisation ApS søger en socialfaglig medarbejder til en stilling på 27 timer om ugen.

Har du lyst til en hverdag, hvor faglighed anvendes, gode oplevelser skabes for kvinder og børn, og hvor du er med til at få hverdagen til at fungere?

Så er det måske dig, Den Socialfaglige Organisation ApS søger til Svendborg Krisecenter.

Den Socialfaglige Organisation ApS søger en engageret, omsorgsfuld og praktisk anlagt kollega, der har lyst til at blive en del af det lille krisecenter.

På Svendborg Krisecenter er dagene forskellige. Nogle dage handler det om samtaler, støtte og rådgivning. Andre dage om aktiviteter, fællesskab og de praktiske opgaver, der er med til at skabe et trygt og rart hjem for kvinder og børn.

Medarbejderne hjælper hinanden og er fælles om opgaverne.

Om Svendborg Krisecenter

Svendborg Krisecenter er et mindre krisecenter med plads til syv kvinder og deres medfølgende børn.

Svendborg Krisecenter tilbyder midlertidigt ophold efter servicelovens § 109 til kvinder, der har været udsat for vold eller trusler om vold i nære relationer.

Krisecentret arbejder for at skabe trygge og hjemlige rammer, hvor kvinder og børn får støtte, omsorg og mulighed for at finde fodfæste igen.

Krisecentret har en lille personalegruppe, der arbejder tæt sammen. På krisecentret er der ikke langt fra idé til handling, og der lægges vægt på faglighed, nærvær, humor og et godt samarbejde.

Om stillingen

Stillingen er på syvogtyve timer om ugen og indeholder en kombination af socialfagligt arbejde, aktiviteter for kvinder og børn samt praktiske opgaver i huset.

Den ansatte bliver en del af den daglige støtte til kvinderne og deres børn. Vedkommende skal kunne skabe gode relationer, være nærværende og have blik for, hvad den enkelte har brug for.

Den ansatte skal også have lyst til at tage initiativ til aktiviteter, der skaber fællesskab, gode oplevelser og små pauser fra de svære ting, som kvinderne og børnene står i.

Samtidig er den ansatte med til at holde huset og sørge for, at krisecentret er et rart og trygt sted at være.

De primære opgaver vil blandt andet være:

Socialfagligt arbejde med kvinder og børn

• Støtte, rådgive og vejlede kvinderne i deres hverdag.
• Skabe trygge og tillidsfulde relationer til både kvinder og børn.
• Have blik for kvindernes og børnenes trivsel, behov og reaktioner på vold.
• Deltage i samtaler og det daglige socialfaglige arbejde.
• Hjælpe kvinderne med at skabe struktur, overblik og retning i deres situation.
• Bidrage til dokumentation, observationer og faglige vurderinger.
• Samarbejde med kolleger og relevante samarbejdspartnere.

Aktiviteter og fællesskab

• Planlægge og gennemføre aktiviteter for både kvinder og børn.
• Skabe hyggelige, kreative og meningsfulde aktiviteter i hverdagen.
• Tage initiativ til ture, bevægelse, leg og fælles oplevelser.
• Bidrage til traditioner, højtider og arrangementer i huset.
• Understøtte fællesskabet mellem kvinderne og skabe mulighed for gode oplevelser mellem mødre og børn.
• Være nysgerrig på kvindernes og børnenes ønsker og inddrage dem i aktiviteterne.

Praktiske opgaver og ansvar for huset

• Være med til at holde huset rent, pænt og indbydende.
• Deltage i rengøring, oprydning og klargøring af værelser.
• Hjælpe med lettere vedligeholdelse og praktiske opgaver både inde og ude.
• Inddrage kvinderne og børnene i hverdagens fælles opgaver.
• Tage initiativ og ansvar for de ting, der skal gøres, så huset fungerer godt.

På krisecentret er det naturligt, at medarbejderne alle hjælper til. Det betyder, at den ansatte både skal kunne tage en faglig samtale, sætte en aktivitet i gang og tage fat på de praktiske opgaver.

Hvem er kandidaten?

Det forestilles, at kandidaten har en socialfaglig uddannelse, for eksempel som pædagog eller socialrådgiver med mere.

Det er en fordel, hvis kandidaten har erfaring med arbejdet med udsatte kvinder, børn og familier eller kendskab til vold i nære relationer.

Svendborg Krisecenter lægger vægt på, at kandidaten:

• Er nærværende, omsorgsfuld og god til at skabe relationer.
• Har lyst til at arbejde med både kvinder og børn.
• Kan tage initiativ og skabe aktiviteter og fællesskab.
• Er praktisk anlagt og naturligt tager del i husets opgaver.
• Kan arbejde selvstændigt og samtidig trives i et lille team.
• Er fleksibel og kan bevare overblikket, når hverdagen ændrer sig.
• Har gode samarbejdsevner og bidrager til et godt arbejdsmiljø.
• Kan dokumentere det socialfaglige arbejde.
• Har lyst til at udvikle sig fagligt og være en aktiv del af hverdagen.

Den Socialfaglige Organisation ApS søger ikke en, der kun vil arbejde med samtaler eller aktiviteter. Organisationen søger en kollega, der har lyst til det hele, og som kan se værdien i både det faglige arbejde, fællesskabet og de praktiske opgaver.

Hvad tilbydes?

På Svendborg Krisecenter bliver den ansatte en del af en lille og engageret personalegruppe, hvor medarbejderne kender hinanden og hjælper hinanden.

Svendborg Krisecenter tilbyder:

• Et meningsfuldt arbejde med kvinder og børn.
• En alsidig hverdag med plads til både faglighed og kreativitet.
• Mulighed for at sætte eget præg på aktiviteter og hverdagen.
• Et tæt samarbejde med kolleger og daglig leder.
• Faglig sparring, supervision og kompetenceudvikling.
• Et arbejdsmiljø med plads til humor, forskellighed og gode idéer.
• En arbejdsplads, hvor medarbejderne er fælles om opgaverne.

Svendborg Krisecenter tror på, at et godt arbejdsmiljø skabes sammen, og at der lykkes bedst, når medarbejderne bruger hinandens kompetencer og hjælper hinanden i hverdagen.

Ansættelse og arbejdstid

Stillingen er på syvogtyve timer om ugen med skiftende arbejdstider, herunder dag-, aften- og weekendvagter.

Den ansatte skal også være indstillet på at arbejde på helligdage.

Løn og ansættelsesvilkår aftales efter kvalifikationer og erfaring.

Svendborg Krisecenter er en del af Den Socialfaglige Organisation ApS.

Ansøgning

Ansættelsessamtaler: Den 25. november 2026

Den Socialfaglige Organisation ApS glæder sig til at modtage ansøgninger og høre, hvad kandidater kan bidrage med til Svendborg Krisecenter. Ansøgning skal sendes via link.

Kørekort:
B - Almindelig bil